Последнее обновление Вчера, 20:42
Последнее
- Как уберечь себя от нового вида мошенничества - эксперт
- Топ-5 проблем программ развития: с чем столкнулся и Крым в рамках ФЦП
- Миллиардер из Японии ищет компанию для путешествия на Луну
- Определены даты проведения Петербургского экономического форума
- Киев готовится к войне за Крым и Донбасс – мнение депутата Рады
- Артисты "Русского балета" выступят перед крымскими зрителями
- 4 марта в центре Симферополя откроется ярмарка крымских ремесленников: запланированы мастер-классы
- Зеленский сделал очередное заявление по Крыму
- Спиваков поможет строительству Катерлезского монастыря в Крыму
- Жителя Симферополя заподозрили в оправдании терроризма
Списки работ, дающих право на досрочную пенсию, планируют расширить
Минтруд разработал проект постановления Правительства РФ, вносящий изменения в списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости.
Об этом пишет "Российская газета", ссылаясь на текст документа, передает корреспондент 3652.ru.
Предлагается включать в списки, дающие право на досрочную пенсию, периоды профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников, являющихся условием выполнения работниками определенных видов деятельности. В такие периоды сотрудники отсутствуют на рабочих местах, но они за ними сохраняются, как и заработная плата, а работодатели отчисляют за обучающихся работников взносы на обязательное пенсионное страхование.
Сегодня по закону на досрочную пенсию могут претендовать люди, выработавшие определенный стаж в профессиях, должностях, производствах и учреждениях. Например, досрочно могут выйти на пенсию врачи, учителя, работники общественного транспорта. При этом в стаж работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение, включаются периоды работы, дающей право на указанную пенсию, которая выполняется постоянно в течение полного рабочего дня, за которые уплачиваются страховые взносы в Пенсионный фонд. Также в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Есть еще и особые обстоятельства. Например, период перевода беременной женщины с работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных вредных факторов, приравнивается к работе, предшествующей переводу. А вот периоды, когда сотрудников отправляют на обучение, потому что оно просто необходимо для дальнейшей квалифицированной работы (например, врачам нужно постоянно проходить курсы повышения квалификации), в общий стаж сейчас не включаются. Но работники все чаще стали обращаться в суд с требованием включить периоды обучения в общий стаж, необходимый для досрочного выхода на пенсию. И суды встают на сторону работников.
По данным Минтруда, за период с 1 января 2014 г. по 1 октября 2020 г. судебными органами было рассмотрено 244 277 исков, предъявленных к территориальным органам ПФР (судебные постановления вступили в законную силу), из них удовлетворено - 221 906 (91%). Если документ будет принят, то люди смогут быстрее выходить на заслуженный отдых. А Пенсионный фонд сохранит средства, которые сейчас уходят на судебные издержки.
